The Labour Welfare Act, also known as the Labour Welfare Fund Act, is a legislative framework designed to ensure the well-being and social security of workers. Enacted to protect the interests of employees, this act mandates the provision of various benefits and facilities to workers and their families. It aims to improve the quality of life of workers by providing them with access to welfare measures such as housing, education, medical assistance, and insurance coverage. Additionally, the act establishes welfare boards or funds that collect contributions from employers and the government to finance these welfare activities. Through the Labour Welfare Act, the government strives to create a more equitable and supportive environment for the workforce, promoting their welfare and enhancing their overall standard of living. At SBIC, we are committed to supporting the welfare and rights of workers, advocating for their well-being and empowerment in every sphere of life.
श्रम कल्याण अधिनियम, जिसे श्रम कल्याण कोष अधिनियम भी कहा जाता है, एक विधानमाला है जो कामगारों के कल्याण और सामाजिक सुरक्षा को सुनिश्चित करने के लिए डिज़ाइन की गई है। कर्मचारियों के हितों की सुरक्षा के लिए पारित इस अधिनियम में अनेक लाभ और सुविधाओं की प्रावधान की गई है। यह कामगारों के जीवन की गुणवत्ता को सुधारने का उद्देश्य रखता है जिसमें उन्हें आवास, शिक्षा, चिकित्सा सहायता, और बीमा कवरेज जैसी कल्याण सुविधाओं तक पहुंच प्रदान की जाती है। इसके अलावा, यह अधिनियम कल्याण कार्यों को वित्त पोषित करने के लिए नियोक्ताओं और सरकार से योगदान जुटाने के लिए कल्याण बोर्ड या कोष स्थापित करता है। श्रम कल्याण अधिनियम के माध्यम से, सरकार श्रम शक्ति के लिए एक और समर्थक और सहायक वातावरण बनाने का प्रयास करती है, उनके कल्याण को समर्थन करती है और उनके समग्र जीवन मानकों को सुधारती है। SBIC पर, हम श्रमिकों के कल्याण और अधिकारों का समर्थन करने के लिए समर्पित हैं, उनके कल्याण और सशक्तिकरण के लिए हर क्षेत्र में आंदोलन करते हैं।
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